פטנטים הקשורים לבריאות האישה ולנשים

נשים עוסקות בפטנטים והמצאות מסחריות פחות מאשר גברים, מה שעשוי להשפיע על ההמצאות עצמן. בעזרת ניתוח טקסט של כל הפטנטים הביו-רפואיים בארה"ב שהוגשו בין השנים 1976 עד 2010, התגלה כי פטנטים עם צוותי ממציאים הכוללים רק נשים הם בעלי סיכוי גבוה ב -35% מצוותים הכוללים רק גברים להתמקד בבריאות האישה. השפעה זו מתקיימת לאורך עשרות שנים ובכל תחומי מחקר. התגלה גם כי סביר יותר כי חוקרות יגלו רעיונות ממוקדי נשים. ממצאים אלה מצביעים על כך שהפער המגדרי בין כמות ממציאים גברים וכמות ממציאים נשים אחראי באופן חלקי לאלפי המצאות חסרות ממוקדות נשים מאז 1976. באופן כללי יותר, הממצאים מצביעים על כך שמי שנהנה מחדשנות תלוי במי שממציא. עוד סיבה למה כדאי לעודד נשים (וגם נערות) להיות מדעניות ויזמיות ולהוציא פטנטים. 
עוד פרטים במחקר עצמו

האם ידעתם שבשנת 1790 החלו הליכים של רישום פטנטים, אבל כל עוד נשים לא יכלו להיות בעלות רכוש הן לא יכלו לרשום המצאה על שמן. נכון... אבסורד! לכן חלק מההמצאות והתגליות המדהימות של נשים נרשמו על שם האב, האח או הבעל וכיום נדרש לעיתים מחקר מעמיק כדי לגלות ולחשוף את שמה של האישה פורצת הדרך שעמדה מאחורי התגלית. מתוך אתר פייסבוק של Mind the gap Israel שם תוכלו למצוא רשימה של המצאות של נשים שלא קיבלו קרדיט על המצאתן (לפחות לא בחייהן).

האקתון אמהות-בנות.ים לאמהות שעובדות בהייטק

מעדכנת שההאקתון נדחה, נחכה לתאריך חדש...

מתוך הפוסט של מיטל ברקוביץ בלינקדאין:

מה אמא שלך עושה בעבודה?
אמא שלי אישה בהייטק!!

אבל מה זה אומר...?
מה היא עושה בעבודה...?
מה קורה שם במחשב?

אז מה אנחנו באמת עושות??
בהאקתון היזמי שלנו, נתמודד עם האתגר של ה"למידה המקוונת", תחום שהילדות שלנו חוו על בשרן בשנה האחרונה,

נשמע על הכאבים והבעיות,
נחשוב על פתרונות,
נבנה את המוצר ונעצב מסכים -
כל זה ביום חמישי!!
ביום שישי כל הקבוצות יציגו את התוצרים ויקבלו פרסים.

מתי?

12-13 לאוגוסט 2021

איפה?

משרדי חברת טאבולה, מגדל אמות אטריום, רמת גן

מי מוזמנת?

נשים העובדות בהייטק עם הבת / בנות / אמא / בן / בנים החל ממסיימי כיתות ב' ומעלה.

קישור להרשמה